Toms Auškāps, “Balticovo” komunikācijas un attīstības direktors
Kādēļ, jūsuprāt, uzņēmumiem ir svarīgi būt sociāli atbildīgiem? Kā tas ietekmē sabiedrību un uzņēmuma kultūru?
Uzņēmumiem, tostarp, “Balticovo” ir svarīgi būt sociāli atbildīgiem, jo tas veicina sabiedrības empātiju. Sociālā atbildība nav mazāk svarīga pašiem uzņēmumiem, jo šādi uzņēmumi iegūst sabiedrības un klientu uzticību. Arī darbinieki labprātāk strādā uzņēmumos, kuriem ir skaidras vērtības un sociāla misija. Patērētāji un biznesa partneri biežāk izvēlas uzņēmumus, kas rūpējas par vidi un sabiedrību. Jāsaka, ka kopumā sociāli atbildīgs bizness piesaista vairāk investīciju un sadarbības iespēju.
Kādēļ jūsu uzņēmumam ir svarīgi iesaistīties un atbalstīt tieši jauniešus?
Droši vien atbilde ir gaužām vienkārša – atbalsts un investīcijas jauniešos ir investīcijas nākotnē. Proti, jaunieši ir sabiedrības nākotne, un, ieguldot viņu attīstībā, mēs veidojam stiprāku un izglītotāku nākotnes paaudzi. Atbalstot jauniešus, uzņēmums veicina arī inovācijas un sabiedrības attīstību.
Kādēļ esat izvēlējušies sadarboties ar biedrību “Mentor Latvia”?
Biedrība “Mentor Latvia”, palīdzot jauniešiem attīstīt prasmes un veidot uzticamas attiecības ar mentoriem, ir pierādījusi savas mijis jēgpilnumu. Mēs ticam, ka šāda iniciatīva var radīt reālas un ilgstošas pozitīvas pārmaiņas ne tikai dažu jauniešu dzīvē, bet ieguvēji būsim mēs visi.
Kādus sabiedrības izaicinājumus, jūsuprāt, mēs kopīgi varam risināt, atbalstot mazāk aizsargātus jauniešus?
Kopīgi varam palīdzēt jauniešiem iegūt pārliecību par sevi, kuriem tā visvairāk ir nepieciešama un trūkst palīdzīga pleca. Zinoši mentori var palīdzēt attīstīt sociālās un profesionālās prasmes, kā arī mazināt sociālo atstumtību. Atbalstot mazāk aizsargātus jauniešus, mēs veicinām un attīstām vienlīdzīgākas iespējas visiem.
Kādas pārmaiņas, jūsuprāt, mentoringa programma var radīt jauniešu dzīvēs un sabiedrībā kopumā?
Līdzšinējo gadu pieredze rāda, ka mentoringa programma var palīdzēt jauniešiem atrast savu ceļu dzīvē, attīstīt mērķtiecību un pašapziņu. Tas, mūsuprāt, nav maz.
Kā jūs domājat – vai mēs, pieaugušie, esam labs piemērs jauniešiem? Kādēļ?
Protams, ka pieaugušie var būt labs piemērs jauniešiem, bet te ir būtiski piebilst – ja paši pieaugušie rīkojas godprātīgi, ar cieņu un atbildību. Mūsu rīcība un attieksme ikdienā nosaka, kādu vērtību sistēmu nododam nākamajām paaudzēm.
Ko jūs novēlētu jauniešiem un mentoriem, kuri piedalās “Mentor Latvia” programmā?
Jauniešiem novēlam drosmi un neatlaidību izmantot iespējas un mācīties no mentoriem, savukārt mentoriem – pacietību un iedvesmu palīdzēt jauniešiem augt un attīstīties.
